mb303 yaitu situs resmi spekulasi slot tergacor rating tertinggi hari ini saran google. lokasi gambling 'Slot Mania' slot gacor sah paling baik no 1 paling terjaga...mb808 yaitu website yang memberikan tambahan pendapatan langsung bagi anda pencari cuan koran yang bisa langsung di wd dan juga memperoleh probabilitas ...trpc77 tempat paling baik bakal pengetahuan judi slot yang tidak tertandingi! peroleh kesempatan logam buat menikmati kemudahan login yang ......megabet303 ialah situs legal ringan maxwin slot gacor yang dipastikan menang besar dan juga dipercaya fairplay dalam bermain oleh menyandang sertifikat international....trpc77 yaitu salah satu situs slot server thailand 'BO Agen' yang terbaru di lingkaran ini dan pernah mempersiapkan permainan slot paling gacor...ath303 adalah salah satu cukong spekulasi dan togel online terpercaya di indonesia. terjaga timbul di website...athena777 merupakan usul lokasi terbaik dan terpercaya 2024 berlandaskan meruah penjelasan member, jalan keluar kamu mencari lokasi terpercaya 2024 di indonesia. ... สำนักข่าวไทยไทม์นิวส์ • ThaitimeNews
loader
Foto

"โตโยต้า" รับรางวัล Hall of fame “Best employer award” 3 ปีซ้อนKINCENTRIC Best Employers Thailand 2022

         นายนันทวัฒน์ ศรีวรัตน์อัชกุล รักษาการผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการใหญ่ สายงานการบริหารองค์กร และ นายพัฒนพงศ์ สิโรดม รองผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล บริษัท โตโยต้า มอเตอร์ ประเทศไทย จำกัด รับมอบรางวัล Hall of fame “Best Employers award”  จาก ดร.อดิศักดิ์ จันทรประภาเลิศ กรรมการผู้จัดการและพาร์ทเนอร์ พร้อมด้วย นส.นภัส ศิริวรางกูล พาร์ทเนอร์ KINCENTRIC Best Employers Thailand 2022 เมื่อวันที่ 23 พฤศจิกายน ที่ผ่านมา ณ โรงแรมสยามเคมปินสกี้ กรุงเทพฯ

         รางวัล Hall of fame จัดตั้งขึ้นเป็นพิเศษในวาระครบรอบ 20 ปี ของ Best Employer Award เพื่อมอบให้กับองค์กรที่ได้รับรางวัลนี้ติดต่อกันมากกว่า 3 ปี ซึ่งในประเทศไทยมีเพียง 16 องค์กร ที่ได้รับรางวัลนี้ โดยผ่านเกณฑ์การตัดสิน 3 ด้าน ได้แก่

  1. มีคะแนนความผูกพัน (Employee Engagement Score : EE) ต่อองค์กรอยู่ในระดับสูง มากกว่า 80% โดยมาจากการสำรวจความเห็นของพนักงานทุกคนภายในองค์กร
  2. มีระบบการบริหารงานทรัพยากรบุคคลอยู่ในระดับยอดเยี่ยม โดยประเมินจากการตรวจสอบระบบ HRM system (Audit) และการสุ่มสัมภาษณ์ความเห็นจากพนักงาน
  3. ผู้บริหารระดับสูงมีวิสัยทัศน์และการกำหนดนโยบาย โดยยึดโยงให้ความสำคัญในทุกมิติเกี่ยวกับพนักงาน โดยการสัมภาษณ์ผู้บริหารระดับสูง และการสุ่มสัมภาษณ์ความเห็นจากพนักงาน

         โดยโตโยต้าเล็งเห็นความสำคัญของการดูแลพนักงาน ซึ่งถือเป็นทรัพยากรที่สำคัญที่สุดในการขับเคลื่อนองค์กรมาโดยตลอด และเชื่อมั่นเสมอว่า ถ้าพนักงานมีความสุขในการทำงาน พนักงานจะสามารถพัฒนาศักยภาพตนเอง เพื่อสร้างผลผลิตที่ดีที่สุด เพื่อส่งมอบผลิตภัณฑ์ที่มีคุณภาพสูงสุดให้กับลูกค้าได้

ติดตามข้อมูลข่าวสาร และกิจกรรมเพิ่มเติมที่เว็บไซต์ https://www.toyota.co.th/

ช่องทางออนไลน์ Facebook: Toyota Motor Thailand และผ่านทาง LINE ID: @ToyotaThailand

ข่าวที่เกี่ยวข้อง

Political News